По официальным данным, не выплачено 75,6 млн рублей. На самом деле эта цифра гораздо больше, потому что существует еще и так называемая латентная, или скрытая, задолженность. По прогнозам специалистов, с мая сумма невыплат может стать еще больше, так как начали действовать поправки к закону РФ. Теперь в правоохранительных органах заявления граждан обязаны рассматривать даже в том случае, если зарплату все же выплачивали, но не в полном объеме. Предусмотрено также ужесточение наказания по ч. 1 ст. 145-1 УК РФ. Но радикально ситуацию это вряд ли изменит, пока в работодателях будет жить убеждение: интересы производства превыше нужд работников.
По словам следователя по особо важным делам СУ СК РФ по Омской области Андрея Шинкаренко, расследования по невыплатам заработной платы нельзя отнести к разряду легких. Сложно бывает доказывать корысть или иную личную заинтересованность руководителей, хотя в большинстве случаев она, безусловно, имеется.
Скоро в суде будет рассмотрено уголовное дело президента некоммерческого партнерства «Омскагрострой» Сергея Мытарева. Одновременно он числится генеральным директором ОАО «СПК «Омскагрострой-3». По версии следствия, с февраля 2008 по октябрь 2009 года Мытарев умышленно, из корыстной и личной заинтересованности, более двух месяцев не выплачивал зарплату работникам обоих предприятий. Долг составил по одному предприятию 5 млн 936 тысяч 297 рублей 64 копейки, по другому – 2 млн 119 тысяч 160 рублей 43 копейки. Пострадавшими числятся около 180 человек. Среди них те, кто возводил вахтовым методом объекты соцкультбыта как в нашей области, так и за ее пределами, строил погранзаставу в приграничной зоне. Оказавшись вдали от дома, люди, лишенные средств, не могли приобрести даже самое необходимое.
Между тем деньги на счетах предприятий были. Только использовал их Сергей Мытарев на другие цели. Рассчитался с долгом перед неким физическим лицом, гасил кредит компаньона, вел расчеты с поставщиками и контрагентами. Сам предприниматель за весь рассматриваемый следствием срок получил зарплату в обеих фирмах в сумме более миллиона рублей. Задержки с выплатами остальным работникам он объяснил желанием сохранить производство. Вину признать отказался.
Если верить словам директора ООО «Омский профиль» Максима Братухина, те же самые благие цели развития производства преследовал и он. На самом деле получилось так, что 23 человека на его предприятии более двух месяцев оставались без зарплаты. Без положенных выплат оказалась и молодая мама, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком. Некоторые работники «Омского профиля» просто уволились. Текучесть кадров составила на предприятии более 50%.
Определенные трудности с заказами у предприятия, занятого выпуском сайдинговых панелей и модульных конструкций для нефтеперерабатывающего комплекса, были. Но они вовсе не мешали директору гасить проценты по заемным средствам, приобретать у поставщиков материалы и заказывать имиджевую рекламу своей организации. Сам Братухин зарплату исправно получал, а также брал деньги на подотчет, когда выписывал себе командировки. Подчиненным же объяснял: надо потерпеть, важно сохранить предприятие.
Прокурор отдела по надзору за процессуальной деятельностью в органах Следственного комитета РФ прокуратуры Омской области Андрей Леонов считает, что следствие совершенно обоснованно и в этом случае пришло к выводу: руководитель действовал умышленно и из личной заинтересованности. За период с 1 марта по 1 ноября прошлого года расчетный счет ООО «Омский профиль» пополнился на 65 млн 744 тысячи 547 рублей. Деньги поступали и в кассу. Но работникам они не доставались.
Выплаты на предприятии начались лишь после того, как люди начали обращаться в суды и прокуратуру. В конечном итоге долги по зарплате сегодня погашены, а сам Братухин признал свою вину и раскаялся. Но так происходит далеко не всегда. Часто люди просто терпят и молчат. Время уходит, а срок давности по преступлениям такого рода составляет всего лишь два года.