Портал о работе SuperJob провёл опрос об отношениях сотрудников с руководством. Как выяснилось, в Омске почти каждый пятый работающий респондент (22%) охарактеризовал свои отношения со своим руководителем скорее дружескими, а 69% — скорее деловыми. При этом респонденты, которые дружат с начальником, намного чаще убеждены в пользе таких отношений для работы, чем те, кто соблюдает субординацию (75% против 37%).
В целом же каждый второй (49%) убежден, что дружба с начальником помогает рабочему процессу, тогда как каждый третий (32%) считает, что мешает.
Мужчины рассказывали о приятельских отношениях с руководством чаще женщин. И тех, кто думает, что дружба с руководителем помогает работе, среди представителей сильного пола также больше.
Опрошенные до 34 лет дружат с начальством чаще более зрелых горожан. Мнение о положительном влиянии приятельских отношений на рабочий процесс также чаще разделяют более молодые респонденты.
Можно ли сохранить дружбу с коллегой, ставшим начальником? 7 из 10 омичей уверены, что это возможно, и лишь 16% убеждены в обратном. В том, что в таких обстоятельствах можно остаться приятелями, чаще убеждены мужчины (80% против 61% среди женщин).
Ранее «МК в Омске» сообщал, что аналитики составили список самых стрессовых профессий.
