Они составляют 30 % от всех остальных зарплатных предложений. Помимо рабочих востребованы также строители, производственники, менеджеры по продажам и водители.
Однако в сравнении с аналогичным периодом прошлого года больше всего спрос вырос на менеджеров - спрос на административный персонал повысился уже на 78 %.
По мнению экспертов платформы онлайн-рекрутинга hh.ru, на HR-специалистах сейчас лежит важная задача – начать говорить с топ-менеджментом компаний о том, что работа с персоналом должна стать стратегическим приоритетом бизнеса, в условиях глобального усиливающегося кадрового дефицита.
Ранее мы писали, что в Омской области четвертый месяц наблюдается общий дефицит кадров на рынке труда. При норме 4 - 7,9 резюме на вакансию в регионе этот показатель составляет 3,1.
